精神病能提前退休嗎

精神病能提前退休：

1、勞動者患精神類疾病，由醫院證明，并經人社部門負責傷病殘鑒定辦公室的鑒定完全喪失勞動能力的，可以不按照正常退休年齡，提前辦理退休。

2、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業編制人員，本人自愿申請，經批準可以提前退休。

3、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經組織批準，可以提前離崗。

4、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理權限報市有關部門批準后，允許提前退休。

勞動者退休手續辦理流程：

1、勞動者到達法定退休年齡，養老保險金繳納至退休當月，由企業勞資工作人員到社會保險中心退休管理科（或養老待遇福利科）申報退休停繳，打印養老保險清單。

2、企業勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。

法律依據：

《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》

第一條

全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

精神病可以辦理病退嗎

法律主觀：

職工因病退休(職)鑒定必須具備以下條件：（1）繳費年限(含視同繳費年限)滿10年以其以上，實行建立個人帳戶制度后繳費年限(含視同繳費年限)滿15年及其以上的職工;(2)鑒定時必須是在醫療期滿或病(傷)情處于相對穩定狀態。根據國家相關政策:一、男年滿50周歲，女年滿45周歲。二、交費年限（含視同交費年限）滿15年及其以上。三、因病或外因致殘，經市勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。目前為止更具體些：企業職工申請病退鑒定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上；一般類疾病住院出院后滿1年；惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院后醫療期滿；精神類疾病住院出院后年滿5年，且有5年系統治療診斷記錄。

哪些疾病可以提前病退

法律主觀：

一、 病退 標準： 1、各種中樞神經系統疾病或周圍神經肌肉疾病等，經治療后遺有下列情況之一者： (1)、單肢癱，肌力2級以下(含2級)。 (2)、兩肢或三肢癱，肌力3級以下(含3級)。 (3)、雙手或雙足全肌癱，肌力2級以下(含2級)。 (4)、完全性(感覺性或混合性)失語。 (5)、非肢體癱的中度運動障礙。 2、長期重度唿吸困難 3、心功能長期在_級以上。左室疾患左室射血分數不大于50%。 4、惡性室性心動過速經治療無效。 5、各種難以治愈的嚴重貧血，經治療后血紅蛋白長期低于6克/分升以下(含6克/分升)者。 6、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。 二、病退應符合以下條件： 1、1995年12月31日前參加工作并按規定參加基本 養老保險 ，男年滿50周歲、女年滿45周歲，繳費年限滿10年及以上的企業職工，因病或非因 工傷 殘治療半年以上，經市(州)級以上 勞動能力鑒定 委員會鑒定為因病或非因工 傷殘 完全 喪失勞動能力 的，可申請 提前退休 。 2、1996年1月1日以后參加工作并按規定參加基本養老保險的企業職工，男年滿50周歲、女年滿45周歲，繳費年限滿15年及以上年限，經 成都市 勞動能力鑒定委員會確認為因病或非因工傷殘完全喪失勞動能力的，可申請提前退休。 《關于工人 退休 、退職的暫行辦法》和《關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》下列幾種情況可以辦理退休： (1)男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續 工齡 或工作年限滿10年。 (2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。

法律客觀：

病退條件——以前病退的條件很簡單，根據國家相關政策具體如下：一、男年滿50周歲，女年滿45周歲。二、交費年限(含視同交費年限)滿15年及其以上。三、因病或外因致殘，經市勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。目前為止更具體些：企業職工申請病退鑒定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上;一般類疾病住院出院后滿1年;惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院后醫療期滿;精神類疾病住院出院后年滿5年，且有5年系統治療診斷記錄。職工在申請病退鑒定報名時須提交《病退鑒定申請表》、《病退鑒定須知》、本人簽字的申請書、正規住院病歷和住院醫療費報銷憑證以及市、縣兩級醫保中心醫療保險費支付單。需要注意的是，如個人存根丟失，可提供醫保中心存根復印件并加蓋醫保中心印鑒，未參加醫保的單位可提供單位財務醫療費報銷憑證。知識延伸——病退工資病退和正常退休的區別:病退每提前一年退休扣減退休金2%;正常退休不扣減。特殊工種退休和正常退休的區別:在于特殊工種可以提前5年退休,其它與正常退休相同。一、企業職工退休：國家規定，男性職工年滿60周歲，女性干部年滿55周歲，女性工人年滿50周歲，且繳費年限滿15年及以上的(其中，97年12月31日前參加工作的，在2006年-2010年內繳費滿10年不滿15年的)，可辦理退休，按月領取養老金。企業職工病退：對經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男性年滿50周歲，女性年滿45周歲，且繳費年限同上，可辦理病退。病退屬于退休的一種，可按月領取養老金。企業職工退職：對于年齡達不到病退要求(即男不滿50周歲，女不滿45周歲)，且經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如果繳費年限滿15年及以上，可以辦理退職，按月領取退職生活費;如果年齡達到病退要求，但繳費年限不滿15年或過渡期內繳費不滿10年的，退職待遇一次性支付，并終止養老保險關系。二、機關事業單位職工退休：國家規定，男職員年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理退休，按月領取養老金。機關事業單位職工病退：對經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男年滿50周歲，女年滿45周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理病退。機關事業單位職工退職：經勞動鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如滿足以下任一條件，則只能辦理退職，按月領取退職生活費。1、工作年限不滿10年;2、男不滿50周歲，女不滿45周歲。三、企業和機關事業單位的退職人員按月領取退職生活費的，與退休人員一起，根據國家調整離退休人員待遇的文件中的相關規定調整退職生活費，但幅度會小于退休人員。

精神病人能提前退休嗎

法律分析：精神病能提前退休，勞動者患精神類疾病，由醫院證明，并經人社部門負責傷病殘鑒定辦公室的鑒定完全喪失勞動能力的，可以不按照正常退休年齡，提前辦理退休。

法律依據：《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。 本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

因病提前退休條件(11種病退規定疾病)

法律分析：

因病提前退休的條件 一、男年滿50周歲，女年滿45周歲； 1、1992年底前參加工作的，連續工齡和1993年1月以后的繳費年限滿10年；1993年1月1日以后參加工作的，實際繳費年限滿15年者。 2、因病連續停止工作一年以上（精神病患者2年以上），下崗人員離開工作崗位一年以上者。 二、職工由所在地勞動能力鑒定中心作出因病完全喪失勞動能力的鑒定結論。 1、因工負傷、患職業病喪失勞動能力程度鑒定費用由用人單位支付； 2、患病、非因工負傷喪失勞動能力程度鑒定費用，由被鑒定人所在單位申請的，鑒定費用由被鑒定人所在單位支付；

3、由被鑒定人申請的，鑒定費用由被鑒定人預付，如經鑒定為部分喪失勞動能力及以上的，鑒定費用應由被鑒定人所在單位負擔； 4、沒有單位的，鑒定費用由個人負擔。

符合因病退休規定的疾病

符合國家《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準（試行）》（勞動部發〔2002〕8號）的規定完全喪失勞動能力的重患職工（與企業存在勞動關系）。符合國家社會保障法規所規定的醫療期（勞動部發〔1994〕479號）滿后，經市級以上醫療機構診斷病情處于相對穩定狀態的。 【具體標準】：

1、各種中樞神經系統疾病或周圍神經肌肉疾病等，經治療后遺有下列情況之一者：

(1)單肢癱，肌力2級以下（含2級）。

(2)兩肢或三肢癱，肌力3級以下（含3級）。

(3)雙手或雙足全肌癱，肌力2級以下（含2級）。

(4)完全性（感覺性或混合性）失語。

(5)非肢體癱的中度運動障礙。

2、長期重度呼吸困難 3、心功能長期在以上。左室疾患左室射血分數≤50%。 4、惡性室性心動過速經治療無效。 5、各種難以治愈的嚴重貧血，經治療后血紅蛋白長期低于6克/分升以下（含6克/分升）者。 6、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。 7、慢性重度肝功能損害。 8、不可逆轉的慢性腎功能衰竭期。 9、各種代謝性或內分泌疾病、結締組織疾病或自身免疫性疾病所導致心、腦、腎、肺、肝等一個以上主要臟器嚴重合并癥，功能不全失代償期。 10、各種惡性腫瘤（含血液腫瘤）經綜合治療、放療、化療無效或術后復發。 11、一眼有光感或無光感，另眼矯正視力.2或視野半徑≤20度。 12、雙眼矯正視力.1或視野半徑≤20度。 13、慢性器質性精神障礙，經系統治療2年仍有下述癥狀之一，并嚴重影響職業功能者：癡呆（中度智能減退）；持續或經常出現的妄想和幻覺，持續或經常出現的情緒不穩定以及不能自控的沖動攻擊行為。 14、精神分裂癥，經系統治療5年仍不能恢復正常者；偏執性精神障礙，妄想牢固，持續5年仍不能緩解，嚴重影響職業功能者。 15、難治性的情感障礙，經系統治療5年仍不能恢復正常，男性年齡50歲以上（含50歲），女性45歲以上（含45歲），嚴重影響職業功能者。 16、具有明顯強迫型人格發病基礎的難治性強迫障礙，經系統治療5年無效，嚴重影響職業功能者。

17、符合《職工工傷與職業病致殘程度鑒定》標準1至4級者。

【法律依據】：

《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

那些疾病能提前辦理社保病退。

哪些病可以辦理病退？

1.各種中樞神經系統疾病或周圍神經肌肉疾病等，經治療后遺有下列情況之一：(1)單肢癱，肌力2級以下(含2級)。(2)兩肢或三肢癱，肌力3級以下(含3級)。(3)雙手或雙足全肌癱，肌力2級以下(含2級)。(4)完全性(感覺性或混合性)失語。(5)非肢體癱的中度運動障礙。

2.長期重度呼吸困難。

3.心功能長期在Ⅲ級以上。左室疾患左室射血分數≤50%。

4.惡性室性心動過速經治療無效。

5.各種難以治愈的嚴重貧血，經治療后血紅蛋白長期低于6克/分升以下(含6克/分升)。

6.全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。

7.慢性重度肝功能損害。

8.不可逆轉的慢性腎功能衰竭期。

9.各種代謝性或內分泌疾病、結締組織疾病或自身免疫性疾病所導致心、腦、腎、肺、肝等一個以上主要臟器嚴重合并癥，功能不全失代償期。

10.各種惡性腫瘤(含血液腫瘤)經綜合治療、放療、化療無效或術后復發。

11.一眼有光感或無光感，另眼矯正視力﹤0.2或視野半徑≤20度。

12.雙眼矯正視力﹤0.1或視野半徑≤20度。

13.慢性器質性精神障礙，經系統治療2年仍有下述癥狀之一，并嚴重影響職業功能：癡呆(中度智能減退)，持續或經常出現的妄想和幻覺，持續或經常出現的情緒不穩定以及不能自控的沖動攻擊行為。

14.精神分裂癥，經系統治療5年仍不能恢復正常;偏執性精神障礙，妄想牢固，持續5年仍不能緩解，嚴重影響職業功能。

15.難治性的情感障礙，經系統治療5年仍不能恢復正常，男性年齡50歲以上(含50歲)，女性45歲以上(含45歲)，嚴重影響職業功能。

16.具有明顯強迫型人格發病基礎的難治性強迫障礙，經系統治療5年無效，嚴重影響職業功能。

17.符合《勞動能力鑒定 職工工傷與職業病致殘等級》1至4級。

病退后養老金怎么計算？

1、病退和正常退休的區別:病退每提前一年退休扣減退休金2%，正常退休不扣減。2、基本養老金的計算按本人距正常退休年齡(男滿60周歲、女滿50周歲)的年限，每提前一年減發基本養老金2%(不含個人帳戶養老金)，即提前退休人員基本養老金=(全額基本養老金-個人帳戶養老金)*(1-提前退休年限*2)+個人帳戶養老金。

3、辦理病退后的工資雖然和正常退休一樣每年正常調漲，但是，在辦理退休工資時，每提前一年退休扣減退休金2%，提前四年，要扣8%。